Verum Academy · la scuola d'impresa

Metodo, cultura e mentalità.

La scuola d'impresa di Verum Partners: esperienza vera, trasferita da chi l'impresa la fa ogni giorno, a imprenditori, aziende, professionisti e giovani talenti.

Perché

Crediamo in una scuola d'impresa moderna, costruita sull'esperienza vera e su una leadership che valorizza il talento dei giovani e l'esperienza dei senior.

Cosa

Un centro di competenza e di incontro che riunisce imprenditori, manager, azionisti, professionisti e investitori del network Verum Partners per trasferire competenze, metodo e visione.

Come

Percorsi esperienziali, di affiancamento e formativi, pratici e orientati all'execution. Non contenuti teorici, ma strumenti e metodi applicabili nel lavoro e nell'impresa.

La nostra offerta

Tre percorsi, un unico metodo.

Due giovani studiano insieme in biblioteca

01 · Test attitudinale

Il talento delle nuove generazioni.

Un percorso innovativo di analisi attitudinale, unico in Italia, dedicato ai giovani dai 15 ai 25 anni. Oltre 20 mappe mentali basate su neuroscienze e intelligenza artificiale individuano la loro attitudine prevalente.

Imprenditore?Manager?Professionista?Staff?

Poi ogni giovane viene affiancato da un professionista che gli trasferisce esperienza e una vera «cassetta degli attrezzi».

  • Conosciamo il potenziale.
  • Valorizziamo il talento.
  • Lo affianchiamo con l'esperienza.
Spazio d'incontro luminoso con sedute e una pianta

02 · Formazione

Human skills, prima di tutto.

Per aziende, PMI, imprenditori, dipendenti e collaboratori: le competenze fondamentali della vita, prima ancora che del lavoro.

Comunicazione efficaceLeadership modernaIntelligenza emotivaTeam workingProblem solvingMentalità di cambiamentoDecision makingGestione del conflittoGestione dei collaboratoriResilienzaEmpatia e ascoltoFeedbackPensiero sistemicoCultura d'impresa

Competenze umane. Valore reale.

Una fila di tessere bianche con una sola tessera blu in evidenza

03 · Pillole d'Impresa

Per chi fa impresa, con chi fa impresa.

Webinar e masterclass pratiche ed esperienziali per imprenditori e manager che vogliono fare la differenza con una nuova cultura d'impresa: esperienza e metodi moderni sui temi chiave della gestione, per imprese piccole e grandi.

  • Confronto reale
  • Metodo e strumenti utili
  • Azioni concrete

Meno teoria. Più esperienza. Più risultati.

Per le scuole

Il ponte tra scuola e impresa.

Accompagniamo gli studenti a scoprire il proprio talento e a trasformarlo in un progetto di futuro.

Perché oggi serve un nuovo orientamento. Il mondo del lavoro cambia più velocemente della capacità dei giovani di orientarsi: mismatch tra scuola e lavoro, fuga dei talenti, crescita dei NEET, disagio giovanile e imprese che non trovano le competenze di cui hanno bisogno.

Oggi il vero cambiamento non è scegliere una professione: è scoprire il proprio profilo potenziale.

Scoprire

Il talento si scopre con un metodo.

Assessment, intelligenza artificiale, neuroscienze e bioinformatica portano a un report personale che individua il profilo prevalente: imprenditoriale, manageriale, professionale, staff o trasversale.

Ogni risultato è un punto di partenza, non un'etichetta.

Sviluppare

Il report non chiude un percorso: lo apre.

Lo studente viene affiancato da un tutor e incontra imprenditori e manager. Esperienza e crescita passano da chi quel lavoro lo vive ogni giorno.

10 ore · individuale o in piccoli gruppi · in aula, in impresa, da remoto o ibrido.

Connettere

Una rete intorno allo studente.

Scuola, studenti, famiglie, imprese, professionisti e territorio: Verum Academy crea connessioni che continuano oltre il percorso.

Quando cresce uno studente, cresce anche la scuola che lo accompagna.

Come accompagniamo ogni studente

  1. 01

    Assessment

    Il test attitudinale, online.

  2. 02

    Restituzione

    Lettura del report con lo studente.

  3. 03

    Percorso personalizzato

    Obiettivi costruiti sul suo profilo.

  4. 04

    Affiancamento

    Un tutor tra imprenditori e manager.

  5. 05

    Esperienze

    Incontri e attività in impresa.

  6. 06

    Follow-up

    Verifichiamo i progressi nel tempo.

Cosa cambia davvero nello studente

  • ConfusioneConsapevolezza
  • InsicurezzaFiducia
  • PotenzialeCompetenza
  • IdeaProgetto

Una scelta che crea valore

Per gli studenti

  • Scoprono il proprio talento
  • Sviluppano competenze
  • Incontrano professionisti
  • Affrontano il futuro con più consapevolezza

Per la scuola

  • Arricchisce l'offerta formativa
  • Rafforza il dialogo con le famiglie
  • Costruisce relazioni con il territorio
  • Si distingue come scuola che investe sul futuro

Ogni ragazzo ha un talento. Il nostro compito non è dirgli chi deve diventare: è aiutarlo a scoprirlo, svilupparlo e metterlo in relazione con il mondo.

“La cultura mangia la strategia a colazione.”

Peter Drucker

Perché i risultati di un'organizzazione dipendono profondamente dalla sua cultura. Per questo investiamo nelle persone: la crescita dell'impresa passa dalla crescita di chi la vive ogni giorno.

Tazzina di caffè con il logo Verum accanto a un'agenda
Marco Parachini

Chi guida l'Academy

“Mi occupo di People & Culture e ho la responsabilità di Verum Academy, con oltre 30 anni di esperienza in HR, relazioni industriali e sviluppo organizzativo.”

Marco Parachini · Head of Verum Academy

Porta Verum Academy nella tua impresa o nella tua scuola.

Formazione, test attitudinale, Pillole d'Impresa o un percorso per i tuoi studenti: raccontaci di cosa hai bisogno.

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